Promuovere la sicurezza psicologica sul lavoro per prevenire lo stress e il burnout

La sicurezza psicologica dei lavoratori è fondamentale per garantire un ambiente di lavoro sano e produttivo. Per prevenire lo stress lavorativo e il burnout, è importante promuovere la consapevolezza sui rischi psicosociali, fornire supporto ai dipendenti in difficoltà e creare politiche aziendali che favoriscano il benessere mentale. Formazione sulle tecniche di gestione dello stress, incontri con psicologi del lavoro e programmi di mindfulness possono essere strategie efficaci per sostenere la salute mentale dei lavoratori. Investire nella sicurezza psicologica non solo migliora il clima organizzativo, ma aumenta anche la produttività e riduce i costi legati all'assenteismo causato da problemi mentali.